2.経営とマネジメント 最高のリーダーは何もしない
The Real Essence of Visionary Leadership
1000人の社長たちから聞いた6つの発想転換
内向型人間が最強のチームをつくる！
「経営者・管理職」から「チームリーダー」まで役立つ！
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2.経営とマネジメント
2.経営とマネジメント 2.経営とマネジメント L.E.T. リーダーエフェクティブネストレーニング
なぜ、誰もあなたの要望を無視できなくなるのか？
話し方の秘訣は「感情の理解」にあった！
原書出版から40年以上が経つ今もなお世界中で使用されているコミュニケーションスキル
10年以上前に学んだゴードンモデルを、もう一度セミ...
2.経営とマネジメント 発達障害サバイバルガイド
「あたりまえ」がやれない僕らがどうにか生きていくためコツ
これはほんのタイトルとは全く関係なく、
純粋に、ライフハック本だと思った。
それ以外の何ものでもなく、自然に受け取れたということは・・・
もしかして私はA...
2.経営とマネジメント モチベーション革命
稼ぐために働きたくない世代の解体書
Mativation Revolution
Hacks for millennia generation
以下、拾ったところ。
団塊世代以前は「達成」「快楽」を強く欲しました。「乾けな...
2.経営とマネジメント 成長の技法
「優秀」を超え、その先へ
成長を止める七つの壁、壁を越える七つの技法
なぜ、優秀な人ほど、成長が壁に突き当たるのか
自分自身が内省するためというのはもちろんのこと、
部下を何人もマネジメントするようになった今では、
あ...
2.経営とマネジメント テレワーク大全
独自調査と徹底取材で導く
アフターコロナ時代の働き方
いま関わっている顧客企業の二つは、
大企業なのに即テレワークが進んだ現場と
スタートアップで少人数なのにテレワークが進まない現場。
この違いはいったいどこにある...
2.経営とマネジメント ティール組織
Reinventing Organizations
A Guide to Createing Organizations Inspired by the Next Stage of Human consciousness
マネジメントの...
2.経営とマネジメント マッキンゼーのエリートが大切にしている39の習慣
39 rules the McKinsey elites live by
成功したければ今すぐ習慣を変えよ！
世界最強コンサルティングファームで実践されている
「今日からできる」シンプル習慣
これで人生が変わる！
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2.ゴードンメソッド・親業 L.E.T.リーダー訓練法
日本でも爆発的に広がったのゴードン・メソッド
あなたもリーダーになれる
個人を生かし、集団を生かす創造的
自信がつく自己開発法
コミュニケーションスキルとかアサーティブコミュニケーションについて考えるとき、トマス・ゴ...
2.経営とマネジメント ザ・プロフェッショナル
21世紀をいかに生き抜くか
○問い
私がやろとうとしているビジネスに甘さがないだろうか
どうすればプロとして仕事ができるのか。
ヒポクラテスの誓いが引用されているとは。
B2Bの仕事の場合でも、
最終...
2.経営とマネジメント 誰でもリーダーになれる３つの約束
たった「これ」だけで人はついてくる！
29歳で部下100人を率いた、
元世界No.2のセールスウーマンが明かす
"信頼される極意">
○問い
ここ数年、コンサルチックな感じで業務支援だけをしていたのだけど
人が増え、...
2.経営とマネジメント iPhoneとツイッターで会社は儲かる
iPhone & ツイッターを全社導入！
その時、ビジネスの現場が変わった。
リスクと効果をどう考えてるか
見てみたくて。
2.経営とマネジメント 日本で一番社員満足度が高い会社の非常識な働き方
こんな会社で働きたい！
神田昌典氏推薦！
「まさに魔法のマネジメントが、ここにある。これで日本企業は復活できるぞ！」
組織診断「Employee Motivation Survey」２年連続日本一
どんどん若い人が起業して、老人...
2.経営とマネジメント How Google Works
私たちの働き方とマネジメント
グーグルはこの方法で成功した！
グーグル会長がビジネスの真髄を初公開！
この本の中に繰り返し出てきた
「スマートクリエイティブ」
「スケールする」
という単語がとても印象的。
若い頃に...
2.経営とマネジメント 堀江貴文のカンタン！ 儲かる会社のつくり方
すごいスピード感で生きている人。
この人は生まれてくるのが早すぎたのかな。
社会の方が彼に追いついていないような気がする。
出所して、今度はどんなことをしてくれるのか。